Nutzung von künstlicher Intelligenz für Textoptimierung
Teilnehmende lernen, KI-gestützte Anwendungen für die Optimierung von Texten und Dokumenten einzusetzen. Das Modul zeigt, wie Formulierungen verbessert, Fehler vermieden und Inhalte effizienter erstellt werden können.
Modulbeschreibung
Wer an dieser Weiterbildung teilnimmt, erwirbt weit mehr als technisches Wissen über KI-gestützte Textwerkzeuge. Die Teilnehmenden entwickeln ein strategisches, praxisnahes und qualitätsorientiertes Verständnis, um Künstliche Intelligenz verantwortungsvoll zur Optimierung von Texten, Inhalten und Kommunikationsprozessen einzusetzen. Sie lernen, KI zielgerichtet zu steuern, Inhalte professionell zu überarbeiten, Schreibqualität messbar zu verbessern und digitale Werkzeuge sicher zu nutzen, um Texte schneller, klarer und wirkungsvoller zu erstellen.
Die Weiterbildung vermittelt Schritt für Schritt:
Worum geht es in der Weiterbildung?
Entwicklung moderner Kompetenzen zur KI-gestützten Optimierung von Texten, Inhalten und redaktionellen Arbeitsabläufen.
Professioneller Einsatz von ChatGPT, Neuroflash und anderen Tools zur Verbesserung von Stil, Struktur und Verständlichkeit.
Anwendung bewährter Schreib- und Prompting-Methoden für hochwertige, zielgruppengerechte und suchmaschinenrelevante Texte.
Aufbau eines qualitativen Schreib- und Feedback-Prozesses, der KI sinnvoll, kontrolliert und verantwortungsbewusst integriert.
Was bringt die Weiterbildung den Teilnehmenden konkret?
Sicherheit beim Einsatz moderner KI-Tools zur Erstellung und Optimierung professioneller Texte aller Art.
Deutliche Zeit- und Qualitätsgewinne durch strukturierte Prompting-Techniken, Textanalyse und intelligente Feedbackprozesse.
Fähigkeit, KI-Ergebnisse zu prüfen, zu verbessern und an Kommunikationsziele, Markenstimme und Zielgruppen anzupassen.
Stärkung der eigenen Schreibkompetenz durch klare Methoden, Modelle und systematische KI-gestützte Textüberarbeitung.
Was lernen die Teilnehmenden inhaltlich?
Funktionsweise und Anwendung von KI-Systemen zur Textanalyse, Stilverbesserung, Ideenfindung und Formulierungsoptimierung.
Nutzung von Modellen wie AIDA, PAS, 4P, Storytelling, Persona-Zielgruppenmodellen und Keyword-Strategien.
Einsatz von ChatGPT-Prompts, Neuroflash-Tools, ContentFlash, PerformanceFlash und Feedbackprozessen für professionelle Texte.
Techniken zur Qualitätssicherung, SEO-Optimierung, Fehleranalyse, Tonalitätsanpassung und zielgerichteten Inhaltsgestaltung.
Was bringt die Weiterbildung dem Unternehmen?
Mitarbeitende, die KI-Tools sicher, effektiv und qualitätsorientiert für Text- und Kommunikationsaufgaben nutzen.
Schnellere und bessere Content-Erstellung durch strukturierte Methoden, klare Schreibmodelle und zuverlässige KI-Optimierungen.
Reduzierung von Fehlern, Missverständnissen und Zeitverlust durch systematische Textprozesse und einheitliche Qualitätsstandards.
Höhere Effizienz, Professionalität und Konsistenz in Marketing, Kommunikation, Dokumentation und internen Textabläufen.
Am Ende der Weiterbildung bekommt der Teilnehmende ein Zertifikat und einen Nachweis über die erlangten Kompetenzen.
Wie passt das Modul zu meinem Job?
Moduldetails
Start und Dauer
- Anfang / Mitte des Monats
(nicht an Wochenenden & Feiertagen) - 63 Stunden
Lehrformat
- Online / Live Online / Betreut
Tools
Zulassungsvoraussetzung
- Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau
- Computer mit Internetzugang
Förderungen
Bis zu 100%ige Kostenübernahme mit dem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit möglich. Maßnahmennummer: 261/418/25.Diese Module könnten auch passen
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Kompetenzen im Umgang mit Künstlicher Intelligenz
Teilnehmende erwerben grundlegende Kompetenzen im sicheren und verantwortungsvollen Umgang mit Künstlicher Intelligenz. Das Modul zeigt praxisnah, wie KI-Tools in nahezu jedem Berufsfeld sinnvoll eingesetzt werden können.
Zielgruppe:
Mitarbeitende, die KI sicher, bewusst und verantwortungsvoll nutzen möchten, Personen, die ihre digitalen Kompetenzen im Umgang mit KI systematisch aufbauen wollen, Einsteigerinnen und Einsteiger ohne technisches Vorwissen, die KI im Arbeitsalltag verstehen und einsetzen möchten, Beschäftigte in Verwaltung, Büro, HR, Service oder Kommunikation, die KI-basierte Unterstützung benötigen, Fachkräfte, die KI-Ergebnisse besser bewerten und qualitätsgesichert einsetzen möchten, Selbstständige oder Angestellte, die produktiver arbeiten und KI als Werkzeug souverän beherrschen möchten
Tools:
ChatGPT
Microsoft Copilot
Digitaler Verkaufsexperte (IHK)
Teilnehmende erwerben den IHK-Abschluss als Digitaler Verkaufsexperte und entwickeln praxisnahe Kompetenzen für den modernen Vertrieb. Das Modul vermittelt digitale Strategien, um Kunden erfolgreich zu gewinnen, nachhaltig zu binden und vertriebsstark zu agieren.
Zielgruppe:
Vertriebsmitarbeiter/in, Mitarbeiter/in im Service oder Kundensupport, Mitarbeitende, die professionelle Verkaufskompetenz aufbauen oder vertiefen möchten., Personen, die anspruchsvolle Kundengespräche souverän und zielorientiert führen wollen., Fachkräfte aus Vertrieb, Beratung, Außendienst oder Kundenbetreuung., Einsteigerinnen und Einsteiger, die fundiertes Verkaufswissen mit psychologischen Modellen kombinieren möchten., Selbstständige oder Agenturmitarbeitende, die Abschlussstärke und Überzeugungsfähigkeit steigern wollen., Berufstätige, die digitale und hybride Verkaufssituationen sicher und professionell gestalten möchten.
Tools:
Bedarfs-Erhebungsmodell
Persönlichkeitstypen-Modell
Motiv- und Triggeranalyse
Einwand-Matrix
Preispsychologie-Framework
Recruiting- und Personalmanagement (IHK)
Teilnehmende absolvieren eine IHK-geprüfte Weiterbildung im Bereich Recruiting und Personalmanagement. Das Modul bereitet gezielt auf die IHK-Prüfung vor und vermittelt praxisnahe Kompetenzen für eine moderne, effiziente und zukunftsorientierte Personalarbeit.
Zielgruppe:
Mitarbeiter/in in der Personalabteilung, Kaufmännische Angestellte / Führungskräfte, Mitarbeitende, die Recruiting- oder HR-Aufgaben sicher und professionell übernehmen möchten, Personen, die in Bewerberauswahl, Kommunikation oder Personaladministration tätig sind oder tätig werden möchten, Einsteigerinnen und Einsteiger im Personalwesen, die praxisnahe und rechtssichere Grundlagen benötigen, Beschäftigte aus Verwaltung, Büro, Service oder Assistenz, die HR-Verantwortung übernehmen wollen, Fachkräfte, die ihre Kompetenzen in Interviewführung, Bewerbermanagement und Personalplanung stärken möchten, Selbstständige, Teamleitungen oder Mitarbeitende, die im Unternehmen Personalprozesse koordinieren oder verbessern möchten
Tools:
Personio
Recruitee
SmartRecruiters
Multiposting-Tools
Online-Assessment-Tools