Automatisierungen durch Künstliche Intelligenz
Teilnehmende lernen, wie Künstliche Intelligenz zur Automatisierung von Arbeitsabläufen eingesetzt werden kann. Das Modul zeigt praxisnah, wie Routineaufgaben vereinfacht und Prozesse effizienter gestaltet werden, um digitale Arbeitsumgebungen spürbar zu entlasten und zu optimieren.
Modulbeschreibung
Wer an dieser Weiterbildung teilnimmt, entwickelt ein umfassendes Verständnis dafür, wie KI-gestützte Automatisierungen, assistierende Systeme und intelligente Workflows Arbeitsprozesse vereinfachen, beschleunigen und sicherer gestalten. Die Inhalte vermitteln ein praxisnahes, verantwortungsbewusstes und strategisch nutzbares Verständnis für moderne KI-Automatisierungen, die Kommunikation, Wissensarbeit, Support und interne Abläufe nachhaltig unterstützen können.
Die Weiterbildung vermittelt Schritt für Schritt:
Worum geht es in der Weiterbildung?
Entwicklung praxisorientierter Kompetenzen im Umgang mit KI-basierten Assistenten, automatisierten Workflows und digitalen Agentensystemen.
Sichere und strukturierte Nutzung von Flowise, Copilot und GPT-gestützten Funktionen zur Unterstützung alltäglicher Aufgaben.
Verständnis für die Integration von KI-Automatisierungen in Kommunikation, Wissensprozesse und operative Arbeitsabläufe.
Aufbau eines strategischen Automatisierungsverständnisses, das technologische Möglichkeiten mit klaren Prozesszielen verbindet.
Was bringt die Weiterbildung den Teilnehmenden konkret?
Sicherheit in der Anwendung von ChatBots, Avataren, Copilot-Funktionen und automatisierten KI-Workflows.
Effizienzgewinne durch automatisierte Antworten, Dokumentenanalysen und intelligente Assistenzsysteme.
Kompetenz im verantwortungsvollen Umgang mit KI-Tools, Daten und automatisierten Prozessketten.
Stärkung beruflicher Souveränität durch moderne Fähigkeiten in KI-basierter Prozessgestaltung und Workflow-Automatisierung.
Was lernen die Teilnehmenden inhaltlich?
Grundlagen von ChatBots, Flowise-Strukturen und KI-gestützten Assistenzsystemen zur Automatisierung alltäglicher Aufgaben.
Einsatz von Copilot, GPT und Workflow-Automatisierungen zur Entlastung operativer und administrativer Tätigkeiten.
Erstellung KI-basierter Avatare für automatisierte Kommunikation, Content-Produktion und digitale Präsenz.
Erkennen und Vermeiden typischer Risiken wie Fehlantworten, Datenverlust, technischer Fehlsteuerung oder ungeeigneter Datenverarbeitung.
Was bringt die Weiterbildung dem Unternehmen?
Mitarbeitende, die KI-Assistenzsysteme kontrolliert, reflektiert und produktiv in Arbeitsabläufe integrieren.
Reduzierung von Aufwand in Support, Kommunikation und Wissensmanagement durch automatisierte Prozesse.
Strukturiertere Abläufe, effizientere Informationsnutzung und nachhaltige Optimierung interner Prozesse.
Höhere Wettbewerbsfähigkeit durch skalierbare KI-gestützte Workflows und moderne digitale Arbeitsmethoden.
Am Ende der Weiterbildung bekommt der Teilnehmende ein Zertifikat und einen Nachweis über die erlangten Kompetenzen.
Wie passt das Modul zu meinem Job?
Moduldetails
Start und Dauer
- Anfang / Mitte des Monats
(nicht an Wochenenden & Feiertagen) - 63 Stunden
Lehrformat
- Online / Live Online / Betreut
Tools
Zulassungsvoraussetzung
- Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau
- Computer mit Internetzugang
Förderungen
Bis zu 100%ige Kostenübernahme mit dem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit möglich. Maßnahmennummer: 261/418/25.Diese Module könnten auch passen
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Digitalisierung der Arbeitsprozesse (IT)
Teilnehmende lernen praxisnahe Ansätze zur Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen. Das Modul zeigt, wie sich Arbeitsabläufe optimieren und repetitive Aufgaben durch digitale Lösungen effizienter gestalten lassen – strukturiert und anwendernah.
Zielgruppe:
Mitarbeitende, die ihre digitalen Kompetenzen erweitern und Arbeitsprozesse modernisieren möchten, Personen, die KI-Tools sicher und produktiv im Arbeitsalltag einsetzen wollen, Einsteigerinnen und Einsteiger ohne technische Vorkenntnisse, die digitale Werkzeuge souverän nutzen möchten, Beschäftigte aus Büro, Verwaltung, Service, Marketing oder HR, die Arbeitsabläufe verbessern wollen, Fachkräfte, die digitale Risiken reduzieren und Schutzmechanismen verstehen möchten, Selbstständige oder Angestellte, die produktiver arbeiten und moderne Technologien professionell nutzen möchten
Tools:
ChatGP
ChatGPT-Plugins
Bing AI
Grammarly
QuillBot
KI-Kommunikation und Prompting
Teilnehmende erwerben fundierte Grundlagen und fortgeschrittene Techniken des Prompt Engineerings. Das Modul zeigt, wie KI präzise gesteuert und Prompts für berufliche Kommunikation, Content-Erstellung und alltägliche Arbeitsaufgaben wirksam eingesetzt werden. Dies fördert sichere KI-Nutzung.
Zielgruppe:
Mitarbeiter/in die KI für Kommunikation, Dokumentation und Organisation verwenden möchten, Personen, die systematisches Prompting für berufliche Aufgaben erlernen wollen, Einsteigerinnen und Einsteiger, die KI-Kommunikation verstehen und zuverlässig anwenden möchten, Beschäftigte in Kommunikation, Service, Marketing, Kreativarbeit oder Projektorganisation, Fachkräfte, die KI-Ausgaben gezielt steuern, variieren und qualitativ verbessern wollen, Selbstständige, Creator und Agenturmitarbeitende, die KI-gestützte Inhalte professionell entwickeln möchten
Tools:
ChatGPT
Leonardo AI
Midjourney
Stable Diffusion
DALL·E
Recruiting- und Personalmanagement (IHK)
Teilnehmende absolvieren eine IHK-geprüfte Weiterbildung im Bereich Recruiting und Personalmanagement. Das Modul bereitet gezielt auf die IHK-Prüfung vor und vermittelt praxisnahe Kompetenzen für eine moderne, effiziente und zukunftsorientierte Personalarbeit.
Zielgruppe:
Mitarbeiter/in in der Personalabteilung, Kaufmännische Angestellte / Führungskräfte, Mitarbeitende, die Recruiting- oder HR-Aufgaben sicher und professionell übernehmen möchten, Personen, die in Bewerberauswahl, Kommunikation oder Personaladministration tätig sind oder tätig werden möchten, Einsteigerinnen und Einsteiger im Personalwesen, die praxisnahe und rechtssichere Grundlagen benötigen, Beschäftigte aus Verwaltung, Büro, Service oder Assistenz, die HR-Verantwortung übernehmen wollen, Fachkräfte, die ihre Kompetenzen in Interviewführung, Bewerbermanagement und Personalplanung stärken möchten, Selbstständige, Teamleitungen oder Mitarbeitende, die im Unternehmen Personalprozesse koordinieren oder verbessern möchten
Tools:
Personio
Recruitee
SmartRecruiters
Multiposting-Tools
Online-Assessment-Tools